企業(yè)責任
企業(yè)責任是企業(yè)內部環(huán)境和外部環(huán)境對企業(yè)的要求，也是企業(yè)為所處環(huán)境認可和取得持久成功的必備條件。企業(yè)的行為對客戶、員工、環(huán)境和整個社會有著直接的影響。
SCHIELE的企業(yè)責任內涵包括3個方面的表述：
A．內部責任：構建企業(yè)具有長期價值的管理機制，實現企業(yè)成功，贏得員工尊重
SCHIELE為企業(yè)經營的各個環(huán)節(jié)制定各種規(guī)范清晰和透明的行為準則。遵守相關法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行內部準則。尊重員工權益，建立員工與企業(yè)共贏制度，實現員工與企業(yè)互信目標，為員工構建有創(chuàng)造力的平臺，充分實現員工自我價值，贏得員工尊重
B．行業(yè)責任：持續(xù)創(chuàng)造有價值的行業(yè)產品，推動行業(yè)進步，贏得行業(yè)尊重智能建筑行業(yè)是一個具有長久發(fā)展價值和良好開拓空間的行業(yè)。SCHIELE致力于科學的深入研究和技術的持續(xù)創(chuàng)新，攜手業(yè)界精英，共同推動行業(yè)進步，服務于中國經濟的快速不斷發(fā)展，造福于中國人民的生活品質提升。
C．社會責任：成為負責任的優(yōu)秀企業(yè)公民，實現企業(yè)社會價值，贏得社會尊重
企業(yè)是社會的一個成員，企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展依賴于社會的可持續(xù)發(fā)展，更依賴于一個長期穩(wěn)定的良好的社會環(huán)境，社會要求企業(yè)積極履行社會責任。SCHIELE致力于成為一個負責任的優(yōu)秀企業(yè)公民，關注社會環(huán)境，關注社會發(fā)展，關注社會道德和慈善，管理并帶動員工履行社會責任，努力通過企業(yè)自身活動來推動社會發(fā)展。
