企業(yè)責任

企業(yè)責任是企業(yè)內部環(huán)境和外部環(huán)境對企業(yè)的要求,也是企業(yè)為所處環(huán)境認可和取得持久成功的必備條件。企業(yè)的行為對客戶、員工、環(huán)境和整個社會有著直接的影響。


SCHIELE的企業(yè)責任內涵包括3個方面的表述:


A.內部責任:構建企業(yè)具有長期價值的管理機制,實現企業(yè)成功,贏得員工尊重

SCHIELE為企業(yè)經營的各個環(huán)節(jié)制定各種規(guī)范清晰和透明的行為準則。遵守相關法律法規(guī),嚴格執(zhí)行內部準則。尊重員工權益,建立員工與企業(yè)共贏制度,實現員工與企業(yè)互信目標,為員工構建有創(chuàng)造力的平臺,充分實現員工自我價值,贏得員工尊重


B.行業(yè)責任:持續(xù)創(chuàng)造有價值的行業(yè)產品,推動行業(yè)進步,贏得行業(yè)尊重智能建筑行業(yè)是一個具有長久發(fā)展價值和良好開拓空間的行業(yè)。SCHIELE致力于科學的深入研究和技術的持續(xù)創(chuàng)新,攜手業(yè)界精英,共同推動行業(yè)進步,服務于中國經濟的快速不斷發(fā)展,造福于中國人民的生活品質提升。


C.社會責任:成為負責任的優(yōu)秀企業(yè)公民,實現企業(yè)社會價值,贏得社會尊重

企業(yè)是社會的一個成員,企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展依賴于社會的可持續(xù)發(fā)展,更依賴于一個長期穩(wěn)定的良好的社會環(huán)境,社會要求企業(yè)積極履行社會責任。SCHIELE致力于成為一個負責任的優(yōu)秀企業(yè)公民,關注社會環(huán)境,關注社會發(fā)展,關注社會道德和慈善,管理并帶動員工履行社會責任,努力通過企業(yè)自身活動來推動社會發(fā)展。